Erinevused partnerluse ja ettevõtte vahel

Ettevõtte omandivorme on erinevaid vorme, mida praegu tunnustavad erinevate riikide valitsused. Osa äriettevõttest hõlmab füüsilisest isikust ettevõtjaid, partnerlust ja ettevõtteid. Partnerluste ja ettevõtete vahel on olulisi erinevusi.

• Mis on partnerlus??

  

Seltsing on teatud tüüpi äri, mis kuulub kahele inimesele. Ettevõtte omanikud panustavad ressurssidesse, juhtimisoskustesse ja teevad otsuseid ettevõtte igapäevase tegevuse kohta. Mõned partnerite eelised hõlmavad kvaliteetset otsustamist ja kapitali sissemakset. Partnerid võivad siiski kogeda mõningaid väljakutseid, sest nad peavad jagama organisatsiooni kasumi.

• Mis on ettevõte?

  

Ettevõte on juriidiline isik, mis moodustatakse, kui teatud arv inimesi tuleb kokku sama kavatsusega pakkuda klientidele kaupu või teenuseid. Mõned ettevõtte eelised hõlmavad juriidiliseks isikuks olemist ja kvaliteetsete otsuste langetamist. Üks peamisi raskusi, millega ettevõtted silmitsi seisavad, on valitsuse range reguleerimine.

Erinevused partnerluse ja ettevõtte vahel

1. Partnerluse ja ettevõtte struktuur

Üks peamisi erinevusi partnerluste ja ettevõtete vahel on moodustamise struktuur. Ettevõtted on keeruka struktuuriga, kuna ettevõtte moodustamisse on kaasatud palju inimesi. Ettevõtte moodustavate inimeste hulka kuuluvad aktsionärid, kes võtavad ettevõtte nimel juhtimismeeskonna tööle. See tähendab, et ettevõttel on keeruline organisatsiooniline struktuur, mille hierarhia on bürokraatlik juur, milles otsused ja juhised voolavad. Teisest küljest ei ole partnerlusel keerulist organisatsioonilist ülesehitust, kuna see hõlmab kahte inimest, kes ühendavad oma jõupingutused ja strateegiad inimestele kaupade ja teenuste pakkumiseks. Seltsingus ei ole struktuure, kuna omanikud teevad otsuseid, mis mõjutavad seltsingu toimimist.

2. Partnerluse ja ettevõtte käivituskulud

Teine erinevus seltsingute ja ettevõtete vahel on seda tüüpi ettevõtete asutamisega seotud kulud. Ettevõtetega kaasnevad suured formuleerimiskulud, mis tulenevad valitsuse kehtestatud juriidilistest nõuetest tagamaks, et ettevõte täidab kõiki nõutavaid põhialuseid. Oluline on rõhutada, et ettevõtete sõnastamine hõlmab palju halduskulusid ja keerulisi maksunõudeid. Lisaks on ettevõtte moodustamisega seotud palju töötajaid, mis suurendab ettevõtte asutamise kulusid. See ei ole sama, kui rääkida partnerluse vormistamisest. Partnerid peavad lihtsalt registreerima ettevõtte osariigis ja hankima kohalike või riiklike ettevõtluslitsentside load.

3. Partnerluse ja ettevõtte kohustused

Teine erinevus ettevõtte ja seltsingu vahel on vastutuse küsimus. Partnerluse puhul vastutavad organisatsiooni omanikud puhtalt organisatsiooni kohustuste eest. Seltsingu lõpetamise korral võetakse seltsingu kohustuste eest tasumiseks seltsingu liikmete vara, et tasuda nende ettevõtet hõlmavad võlad. Seetõttu antakse kõik juriidilised kohustused partneri liikmetele, mis on seltsingu üks peamisi puudusi. Samuti on oluline märkida, et partnerid hõlmavad partnerluslepingut, milles on kirjas, kui suur protsent tema partnerlusest talle kuulub. Teisest küljest on ettevõte juriidiline isik, mis kaitseb organisatsiooni omanikke vastutuse eest ettevõtte võlgade eest. Oluline on mõista, et organisatsiooni omanikel ja teistel aktsionäridel ei ole isikliku vara kaotamise ohtu.

4. Ettevõtte maksustamine partnerluses ja ettevõttes

Maksustamisviis on veel üks aspekt, mis eristab seltsingut ja ettevõtet. Seltsing ei maksa makse, kuna kahjum ja kasum kantakse üksikomanikele, kellelt nad tasuvad tulumaksu. Väärib märkimist, et partnerid peavad esitama maksudeklaratsiooni, mis näitab nende osaühingu kasumist või kahjumist ja muudest tuludest, mida nad maksustatakse. See erineb ettevõtetest, mida maksustab otse tulusid koguv organ. Väärib märkimist, et ettevõte on juriidiline isik, mis tähendab, et ettevõtte makse ei saa kanda organisatsiooni üksikutele omanikele. Ettevõtted maksavad nii riiklikke kui ka riiklikke makse, samal ajal kui aktsionärid maksavad makse, mis põhinevad palkadel, lisatasudel ja dividendidel, mida nad saavad ettevõtte kasumist.

5. Eluaeg partnerluses ja ettevõttes

Ettevõtte ja partnerluse eluiga moodustab kahe omandivormi vahel olulise erinevuse. Oluline on märkida, et ettevõtte elu on sõnastatud nii, et see võib kesta tervikuna. Selle olemasolu ei mõjuta ühegi organisatsiooni liikme liikmesuse muutumine ega surm. Pealegi ei pruugi ettevõtte elu ühe liikme maksejõuetuse tõttu lõppeda. Teisest küljest on olemas konkreetsed olukorrad, kus partnerluse elu võib lõppeda. Mõned peamised juhtumid, mis võivad partnerluse lõppeda, hõlmavad ühe liikme surma, mõne partneri maksejõuetust või hullumeelsust.

6. Aktsiate võõrandamine seltsingus ja seltsis

Lõpuks saab ettevõtte aktsiaid või osakuid hõlpsalt ühelt inimeselt teisele üle anda, kui organisatsiooni põhikiri seda ei piira. Teisest küljest ei saa partner oma osa võõrandada ilma kõigi teiste partnerite nõusolekuta. See selgitab, miks organisatsiooni aktsiatega kaubeldakse börsil, seltsingu aktsiatega aga börsil ei kaubelda..

Partnerluse ja ettevõtte erinevusi illustreeriv tabel

Partnerlus	Firma
Lihtne organisatsiooniline struktuur	Keerukas organisatsiooniline ülesehitus
Madalad käivituskulud	Kõrged käivituskulud
Kohustused liikmete ees	Ettevõtte kohustused
Üksikliikmeid maksustati	Maksud tehti firmale ja liikmetele
Aktsiaid ei saa üle anda	Aktsiaid saab hõlpsalt üle anda
Lõpeb liikme surma, ülekohtu ja maksejõuetuse korral	Võib eksisteerida pikka aega

Partnerluse ja ettevõtte kokkuvõte

• Nii ettevõte kui ka partnerlus on ettevõtte omandivormid, mida võetakse kasutusele kogu maailmas, kusjuures üksikisikud eelistavad erinevaid eeliseid omandivormide osas.
• Samuti väärib märkimist, et seltsingut moodustavaid inimesi nimetatakse partneriteks ja neid ei ole rohkem kui kaks, samal ajal kui ettevõtte omanikke nimetatakse aktsionärideks ning nad on eraettevõttes kaks kuni kakskümmend ja avalikus ettevõttes seitse kuni piiramatu.